HRBP定位是管控部门还是服务部门？一文讲透

HRBP，叫做业务伙伴，“伙伴”给我们带来一个新的理念，我们人力资源的价值，究竟在哪里，它提出了一个很好的思路——业务伙伴。

喜报 | 欢创集团获评5A人力资源服务机构等级荣誉

2024年3月29日上午，粤港澳大湾区（广东）人才港迎来了一场盛大的活动——“视人才为珍宝，与企业同奋斗”2024广东省人力资源服务高质量发展大会暨《企业人力资源和谐管理评价规范》团体标准发布会。欢创集团董事长罗宁弟受邀出席了本次盛会，并代

灵活用工的新浪潮：弹性工作时间

随着现代工作模式的变革，弹性工作时间正成为灵活用工的新浪潮。这种安排允许员工在特定范围内自由选择工作时间，从而实现更好的工作与生活平衡。这种灵活性不仅提高了员工的满意度和忠诚度，还有助于优化工作效率和减少员工流失率。然而，实施灵活用工的弹性

人事代理告诉你如何快速吸引人才

在竞争激烈的职场环境中，优化招聘流程已经成为企业提升竞争力的关键。人事代理作为专业的招聘服务提供商，拥有丰富的经验和独特的见解。本文将为您揭秘如何通过人事代理来优化招聘流程，快速吸引并筛选出优秀人才。首先，企业需要明确自身的招聘需求，包括岗

人力外包是如何助力企业实现成本优化与效益提升？

在当今日益竞争激烈的市场环境下，如何有效控制成本并同时保证企业的运营效率，成为企业领导者需要深入思考的问题。人力外包作为一种新型的用工模式，正逐渐受到越来越多企业的青睐。本文将从多个角度探讨人力外包在节约成本方面的实际效果，以及它如何助力企

人力资源公司的角色与重要性

企业要想在激烈的市场竞争中脱颖而出，其人力资源管理的效率和质量至关重要。在这一背景下，人力资源公司凭借其卓越的专业性和强大的资源优势，成为了众多企业在人力资源管理领域的得力助手和战略伙伴。人力资源公司的角色远非传统的招聘和人事管理所能涵盖。